น่าสนใจมากเมื่อ IKEA London ทำแคมเปญโฆษณาบน LinkedIn ด้วยการประกาศชวนให้เด็ก ๆ มาลองสมัครงานในตำแหน่ง “Chief Play Officer’ หน้าที่หลักคือการลุยทดสอบของเล่นใหม่ทั้งหมดก่อนวางจำหน่ายจริง โดยผู้โชคดีที่ได้รับตำแหน่งนี้จะได้รับของเล่นที่ได้ทดสอบไปเก็บไว้ที่บ้านได้เลย
แคมเปญนี้ถูกโปรโมทว่า IKEA กำลังต้องการจ้างพนักงานใหม่ที่มีอายุระหว่าง 4-12 ปี ให้นั่งเก้าอี้ “ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเล่น” ผู้บริหารคนใหม่จะทำหน้าที่ทดสอบ ตรวจสอบ และให้ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับของเล่นใหม่ก่อนที่จะวางจำหน่ายต่อสาธารณะ ซึ่งโบนัสที่ผู้บริหารคนใหม่จะได้รับคือการเก็บของเล่นที่ได้รีวิวไว้เป็นค่าตอบแทนอย่างงาม
IKEA ทำแคมเปญนี้บน LinkedIn โดยบรรยายรายละเอียดงานผ่านการตั้งคำถามถึงพ่อแม่ผู้ปกครองว่า บุตรหลานที่บ้านชอบเล่นและผจญภัยไหม? เจ้าหนูเหล่านี้ใช้เวลาหลายชั่วโมงในการเปลี่ยนสิ่งของในชีวิตประจำวันให้เป็นของเล่นหรือเปล่า? มีใครเปลี่ยนผ้าปูที่นอนและเก้าอี้ที่บ้านให้กลายเป็นปราสาทมหัศจรรย์และถ้ำบ้างไหม? รวมถึงที่นอนของคุณพ่อคุณแม่เคยถูกเปลี่ยนเป็นแทรมโพลีนบ้างหรือเปล่า?
ถ้าคำตอบคือใช่ IKEA ขอเชิญคุณหนูของทุกบ้านมาลองสมัครเล่นของเล่นที่ IKEA ได้โดยส่งอีเมลมาที่ ikeachiefplayofficer@hopeandglorypr.com หลักฐานการสมัครสามารถประยุกต์เป็นวิดีโอหรือสื่ออื่นก็ได้แล้วแต่จะสร้างสรรค์ สามารถสมัครได้ถึง 4 มกราคม 2021 ก่อนจะปิดท้ายว่า IKEA เชื่อมั่นอย่างแรงกล้าว่าการเล่นคือสิทธิพื้นฐานของมนุษย์ และวันนี้ยังมีเด็กอีกหลายล้านคนที่ไม่สามารถเติบโตในสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยได้
