วิกฤตไหนก็ไม่หนักเท่า COVID-19! “Grab” รับกระทบธุรกิจรุนแรงสุดใน 7 ปี เตรียมลด Incentive คนขับ

  • 561
  •  
  •  
  •  
  •  

Grab
Credit : ferdyboy / Shutterstock.com

ตั้งแต่มีข่าวผู้บริหารระดับสูงลาออกเมื่อปลายเดือนเมษายน ตามมาด้วยข่าวปรับโครงสร้างบริษัท เมื่อช่วงกลางเดือนมิถุนายน ก็ดูเหมือนสถานการณ์ของ Grab ประเทศไทย” จะตกอยู่ในแวดวงข่าวลือด้านลบเรื่อยมา ทั้งยังมีกระแสข่าวในหมู่พาร์ทเนอร์ (ผู้ขับ) ว่ากำลังจะมีการปรับลด “ค่า Incentive” อีกด้วย

 

อ่านเพิ่มเติม

แม่ทัพเก่าลาออกตั้งแต่เดือนก่อน! “Grab” เร่งสรรหาคนใหม่ ดึงคนจากบริษัทแม่ช่วยบริหารแทน

ต้านไม่ไหว! Grab ปรับโครงสร้างบริษัทใหม่ สัญญา Layoff พนักงาน 5% ครั้งสุดท้ายปีนี้ – พร้อมใช้มาตรการช่วยเหลือเปิด Talent Directory เพิ่มโอกาสหางานใหม่

 

ล่าสุด Grab ประเทศไทย ได้ชี้แจงถึงประเด็นดังกล่าว โดยยืนยันว่า “เป็นความจริง” พร้อมทั้งชี้แจงรายละเอียดว่า…

“Grab ได้ส่งจดหมาย “ลดเบี้ยขยัน หรือค่า Incentive” ถึงพาร์ทเนอร์จริง แต่เป็นส่วนของพาร์ทเนอร์ให้บริการจัดส่งอาหารใน “ต่างจังหวัด” รวมแล้ว 27 จังหวัด ไม่รวมถึงพาร์ทเนอร์ในกรุงเทพฯ นนทบุรี และปทุมธานี พร้อมทั้งระบุว่าสถานการณ์ตอนนี้ เป็นวิกฤตที่หนักหนาและส่งผลกระทบต่อบริษัทและทุกคนมากที่สุดตลอด 7 ปี ของการดำเนินธุรกิจในประเทศไทย”

Grab Thailand

สำหรับสาเหตุของเรื่องดังกล่าว Grab ประเทศไทย ชี้แจงว่า มาจากสถานการณ์ COVID-19 ที่ทำให้บริษัทต้องเผชิญกับความท้าทาย ซึ่งที่ผ่านมามีการปรับกลยุทธ์ธุรกิจและดำเนินมาตรการต่าง ๆ เพื่อสร้างความคล่องตัวในการดำเนินธุรกิจแล้ว อาทิ การปรับลดงบประมาณและปรับแผนการใช้จ่าย การลดค่าตอบแทนของผู้บริหาร รวมถึงการประกาศเลิกจ้างพนักงานบางส่วน การดำเนินการขั้นต่อไปจึงเป็นการปรับค่าตอบแทนในการจัดส่งอาหารของพาร์ทเนอร์คนขับในต่างจังหวัด โดยจะประกาศรายละเอียดเพิ่มเติมในเร็ว ๆ นี้ แต่ยังคงค่ารอบ (Base Fare) ทุกเที่ยวการจัดส่งในอัตราเดิมไม่เปลี่ยนแปลง เพื่อช่วยให้การดำเนินธุรกิจของบริษัทเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและสามารถรักษาสภาพคล่องในยุค New Normal ไว้ได้

ขณะเดียวกัน Grab ก็ประกาศชดเชยสิทธิประโยชน์ของพาร์ทเนอร์ที่ได้รับผลกระทบครั้งนี้ ด้วยประกันรถจักรยานยนต์, สิทธิ์การผ่อนชำระสินค้ารายวันและโปรแกรมขอสินเชื่อรายย่อย, ส่วนลดพิเศษจากคู่ค้าของแกร็บ โดยจะมีรายละเอียดแตกต่างกันไปตามผลงานและพื้นที่ของการรับงาน ซึ่งทั้งหมดนี้จะเป็นสิทธิประโยชน์เพิ่มเติมจากประกันอุบัติเหตุที่ให้ความคุ้มครองสูงสุด 50,000 บาทในกรณีเกิดอุบัติเหตุระหว่างรับงาน และความคุ้มครองสูงสุด 150,000 บาทในกรณีเสียชีวิต


  • 561
  •  
  •  
  •  
  •  
Ms.นกยูง
Ms.นกยูง
เมื่อโลกไม่เคยหยุดหมุน เราก็ไม่ควรหยุดเรียนรู้... ชวนคุณมาทำความรู้จักหลากหลายเรื่องราว ทั้งสาระและสีสันบนโลกดิจิทัลไปพร้อมกัน