Tag: Work from Home
จาก “The Great Resignation” สู่ “The Great Rejuvenation” ได้เวลาองค์กร คืนสมดุลชีวิตให้พนักงาน
ทำไมทักษะ ‘Soft skills’ จึงเป็นที่ต้องการมากขึ้นจากหลายองค์กร โดยเฉพาะในยุคการทำงานแบบ Hybrid และ Remote Working
10 พฤติกรรมนักช้อปไทย “ชอบ Work From Home – ช้อปออนไลน์แซงหน้าออฟไลน์ – Gaming โอกาสใหญ่ของแบรนด์”
ปฏิวัติวิถีการทำงาน New to Next Normal ผ่านมุมมอง LINE ประเทศไทย บนแนวคิด Work – Life Revolution
กทม.และปริมณฑล ยังครองแชมป์ที่อยู่อาศัยที่มีผู้สนใจมากที่สุดครึ่งปีแรก แนวรถไฟฟ้ายังนิยมสูง
“Consumer Insight 2023” กับ 4 Value “Functional-Emotional-Privacy-Morality” ที่แบรนด์ต้องคิดใหม่
ลลิล พร็อพเพอร์ตี้ ทุ่มงบกว่า 2,200 ลบ. เปิดตัว 3 โครงการบ้านคุณภาพ – รับกำลังซื้อที่คึกคักขึ้นหลังสถานการณ์โควิดเริ่มผ่อนคลาย
7 เทรนด์บริหารคนและองค์กร “สร้าง Employee Experience ด้วยงานที่มีคุณค่า-มี Power Skills ภาวะผู้นำ กล้าตัดสินใจ”
“Kantar” เปิดผลวิจัย “เทรนด์ความงามทั่วโลก” ผู้บริโภคใช้เครื่องสำอางลดลง-ใส่ใจสิ่งแวดล้อมมากขึ้น
เทรนด์ใหม่การหางานปี 2565 เสิร์ช ‘ชื่อบริษัท’ มากกว่าตำแหน่ง เหตุคนรุ่นใหม่มองหาบริษัทที่มี “คุณค่าในองค์กร” ตรงกับความต้องการของตัวเอง
ใส่ชุดนี้แล้วรักงานตลอดไป ! เปิดคอนเซปต์ Wearable Workforce แฟชันยุคใหม่ที่ทำให้ทุกคนใช้ชีวิตและทำงานได้ทุกสถานที่
Intel® NUC M15 โน้ตบุ๊คใหม่จาก Intel เพื่อการทำงาน Work from Home สเปกแรงรองรับงานวิดีโอ
ซูมแนวคิด เฟรเซอร์ส พร็อพเพอร์ตี้ฯ กับการฝ่าวิกฤตสู่อนาคตอย่างมั่นคง มุ่งพัฒนา ‘People & Product’ สร้างสังคม – นวัตกรรมที่ยั่งยืน
ดื่มกาแฟแล้วได้งาน! อัปเดทเทรนด์ Anywhere Anytime ของ Coffee & Working ที่คนทำงานต้องรู้
แก็ดเจ็ตสุขภาพมาแรง Garmin จับกระแส ดันแคมเปญปลายปี ‘Give a Garmin’ เพิ่มโอกาสขยายตลาดสู่ Mass
6 เหตุผล ที่อาหารพร้อมทาน CP ได้รับการยอมรับเป็น เบอร์ 1 ในใจผู้บริโภค
องค์กรจะทำอย่างไร เมื่อ The Great Resignation การลาออกระลอกใหญ่ของมนุษย์เงินเดือน กำลังกลายเป็นกระแส
5 เหตุผลที่ควรบอกเจ้านาย เพื่อขอทำงานที่บ้าน (Work from Home) ต่อไปอีก
เปิดเหตุผลที่ดัชชี่พลัสน่าสนใจ เพราะสุขภาพดี – แฮปปี้มูด ต้องดูแลตั้งแต่ลำไส้ แหล่งผลิตฮอร์โมนความสุข
Work From Home ดันวิทยุเอไทม์พุ่ง กรีนเวฟโต 43% อีเอฟเอ็ม ออนไลน์ ปังไม่แผ่ว ยอด TopFan 13 ล้าน รวมทุกช่องทางโซเชียลมีเดีย
หากการทำงานแบบ Hybrid Work Models กลายเป็นรูปแบบที่พนักงานคุณเลิฟ จะก้าวข้ามความท้าทายอย่าไร
เปิดแคมเปญ “ChairAble Project” ให้พนักงานนำเก้าอี้ออฟฟิศที่รักกลับบ้านได้ เพราะยิ่ง WFH ยิ่งนานยิ่งเกิด Work From Home Syndrome
ถอดรหัสความสำเร็จ นิสชิน คัพ นูดเดิล กับการปรับโฉมใหม่ สูตรใหม่ ในคอนเซปต์ ‘เติมก่อนกิน’ ท้าทายตลาดบะหมี่กึ่งสำเร็จรูปแบบถ้วย
รับรอง WFH ไม่มีเหงา เปิดวาร์ป เว็บเวอร์ชวล กับไอเดียคลิกเดียวได้ใกล้ชิดคนดัง – นั่งชิลคาเฟ่ – เที่ยวธรรมชาติ
